Brandbloggen

En blogg om att arbeta i räddningstjänsten

Kategori:
Arbetsmiljö

Måste vi hoppas på en lugn sommar igen?

Kommunal har genomfört sin årliga enkät till förtroendevalda inom räddningstjänsten. Den sammantagna bilden visar att bemanningen hänger på en skör tråd och på många håll är man inte väl rustad för en skogsbrandssommar.

Omförhandling av krislägesavtalet (KLA) är nu klar!

Under de stora skogsbränderna 2018 uppdagades att brandpersonalen som tjänstgjorde ute i skogarna hade olika ersättningsvillkor. Den mest påtagliga skillnaden var mellan heltidsanställda och räddningstjänstpersonal i beredskap (RiB-anställda). Dessa olikheter var kopplade skillnader i kollektivavtalen. Under hösten 2018 påbörjades därför ett arbete med att förhandla fram ett särskilt kollektivavtal för framtida eventuella kriser som samhället kan drabbas av – krislägesavtalet. Med bakgrund av pandemin har det nu omförhandlats och Kommunal har suttit vid förhandlingsbordet.

Vem hjälper dig när resurserna inte räcker till?

Arbetsmiljö är alltid en högt prioriterad fråga för medlemmarna i Kommunal. Inom räddningstjänsten, där brister i arbetsmiljö snabbt kan leda till livsfarliga situationer, måste det alltid vara högt upp på dagordningen. På samma sätt är hög, och rätt, bemanning samt goda arbetsvillkor avgörande för en räddningstjänst med hög kvalitet. Det handlar i slutänden om att vi ska vara oss trygga och säkra vad som än händer – när det händer.

Styrningen av de kommunala handlingsprogrammen behöver bli tydligare

Riksdagen har beslutat om lagändringar i lagen om skydd mot olyckor, (LSO 2003:778). De nationella målen i lagen ska vara riktningsgivande för kommunerna. Regeringen önskar att reglera de kommunala handlingsprogrammen närmare än så och har därför gett MSB i uppdrag att utfärda föreskrifter för hur handlingsprogrammen ska se ut. Dessa föreskrifter har Kommunal fått på remiss och här kan du läsa en sammanfattning av Kommunals remissvar.

Blåljussabotage – ett allvarligt problem att hantera på arbetsplatsen

Blåljussabotage är ett hot mot räddningstjänsten och ett allvarligt arbetsmiljöproblem för brandpersonal. En ny lagstiftning finns på plats, men hur ska räddningstjänsten jobba med frågorna för att den ska göra skillnad?

Regelförenklingen i Arbetsmiljöverkets författningssamlingar

En fråga som är på tapeten just nu är den så kallade ”regelförenklingen” av arbetsmiljöverkets författningssamlingar.

Räddningstjänstens arbetsmiljö ska inspekteras

Arbetsmiljöverket (AV) kommer enligt ett nyligen publicerat pressmeddelande (20200217), under första halvåret 2020 genomföra omkring 35 inspektioner av arbetsmiljön inom räddningstjänsten. Syftet är att kontrollera att det förebyggande arbetsmiljöarbetet sker på ett bra sätt men även att bidra till att sätta focus på arbetsmiljöfrågorna för branschen.

90 Sekunder

”90 Sekunder” hette utbildningsfilmerna för brandmän redan på 90-talet, men är det också anspänningstiden vid utryckning för alla personal inom räddningstjänsten på 2020-talet?

Från Blekinge till Lappland, Västerbotten och Norrbotten via Småland

På grund av tekniska problem har det dröjt alldeles för länge med den här publiceringen. Vi beklagar detta, men hoppas att även dessa besök ska fånga ert intresse.

Vilken tid mäter vi i räddningstjänsten?

Nu har projektet rullat på i några veckor och det har varit många frågor och bra diskussioner om Kommunal, fackligt arbete och att vara starka enade inom hela räddningstjänsten.