Meny

Kommunals utredare

Fakta, analyser och kommentarer

Kategori:
Jämställdhet

Medvetenheten om sexuella trakasserier i kontaktyrken måste öka

Förekomsten av sexuella trakasserier – från kollegor, chefer eller kunder, brukare och anhöriga till brukare – är tyvärr något som inte verkar vara förskonat någon bransch eller yrkesgrupp. De yrkesgrupper som har störst risk att utsättas är de kvinnodominerade, ensamarbetande och kontaktnära yrken.

Läs hela inlägget »
Kerstin Mikaelsson

tisdag 17 april 2018

Av Kerstin Mikaelsson

KATEGORIER: Arbetsmiljö, Jämställdhet

Tobias Baudin: Arbetsseger för arbetskläder

Foto: Fredrik Sandin Carlson För ett år sedan bloggade jag om arbetskläder på 8e mars. Jag konstaterade då att män inom många yrken kan komma till jobbet i kalsonger och…

Läs hela inlägget »

torsdag 8 mars 2018

Av Gästbloggare

KATEGORIER: Äldreomsorg, Fackligt arbete, Jämställdhet

Förskolan är en god samhällsekonomisk investering

Jämställdhet i arbetslivet och familjelivet hänger ihop. Delat ansvar för föräldraledighet, hämtningar och lämningar på förskolan, vård av sjukt barn och det obetalda hemarbetet har positiv påverkan på så väl kvinnor och mäns ställning på arbetsmarknaden och anknytning till sina barn.

Läs hela inlägget »
Kerstin Mikaelsson

onsdag 7 mars 2018

Av Kerstin Mikaelsson

KATEGORIER: Förskola, Jämställdhet

Omvårdnaden av maskiner värderas fortfarande högre än omvården av människor

Med brister som otillräcklig bemanning och tajta scheman som försvårar överlappning mellan arbetspass, avsaknaden av basala rättigheter som att kunna ta en paus för att gå på toaletten eller rast för att få tid att äta, anställningsformer och strukturella löneskillnader som inte medger en lön som går att leva på gör att nästan tre av tio av Kommunals medlemmar inom äldreomsorgen inte tänker stanna kvar om tre år. Jag tänker, i vilken manligt dominerad bransch är det så illa?

Läs hela inlägget »
Hans Kotzan

onsdag 7 mars 2018

Av Hans Kotzan

KATEGORIER: Äldreomsorg, Arbetsmiljö, arbetsmiljöHälsa, Hälso- och sjukvård, Hemtjänst, Hemtjänst, Jämställdhet, Löner

#metoo visar att skyddsombuden behöver stärkas

De många upprop som förra året väcktes under hashtagen #metoo handlade om sexismen i hela samhället. Det bland feminister länge upprepade påståendet om att alla kvinnor är utsatta blev nu en accepterad sanning genom att tusentals kvinnor vågade berätta om såväl straffbara övergrepp och trakasserier som unkna kulturer och tarvliga beteenden.

Läs hela inlägget »
Oskar Taxén

tisdag 6 mars 2018

Av Oskar Taxén

KATEGORIER: Jämställdhet, Utbildningspolitik

Ovägd och standardvägd ojämställdhet – Vad säger lönestatistiken?

Svensk arbetsmarknad plågas fortfarande av en strukturell ojämställdhet, där yrken med en majoritet kvinnor systematiskt undervärderas och därför också betalas lägre än manligt dominerade yrken. För att få till stånd en förändring krävs satsningar som tillåter löneökningstakten inom kvinnodominerade yrken att öka snabbare än genomsnittet på arbetsmarknaden. Undersköterskesatsningen som drevs igenom av Kommunal 2016 var en sådan satsning.

Läs hela inlägget »
Ludvig Lundstedt

söndag 4 mars 2018

Av Ludvig Lundstedt

KATEGORIER: Arbetsmarknad, Arbetsmarknadens parter, Fackligt arbete, Jämställdhet, Löner

Försörjning och frigörelse: nyanlända kvinnors etablering på arbetsmarknaden

Sett till hela arbetsmarknaden har Sverige nu den högsta uppmätta sysselsättningsgraden sedan 2005, bland såväl inrikes födda som utrikes födda. I sin prognos för arbetsmarknaden 2017-2019 skriver Arbetsförmedlingen att utrikesfödda kommer stå för över 80 procent av sysselsättningsökningen i Sverige under de närmaste åren.

Läs hela inlägget »
Maria Ahlsten

lördag 3 mars 2018

Av Maria Ahlsten

KATEGORIER: Äldreomsorg, Arbetsmarknad, Arbetsmarknadens parter, Hemtjänst, Jämställdhet, Okategoriserade, Välfärd

Personal som stannar

Viljan att stanna i yrket ökar med ökat inflytande och ökat handlingsutrymme, med förbättrade möjligheter till utveckling i yrkesrollen och med större utrymme för återhämtning samt med bättre socialt stöd, där stöd av chef är viktigt. Dessa är faktorer som bidrar till större arbetsglädje och bättre motivation samt till ett friskare arbetsliv. Då stannar personal och Sverige säkerställer en av välfärdens viktigaste verksamheter, äldreomsorgen.

Läs hela inlägget »
Yeshiwork Wondmeneh

torsdag 1 mars 2018

Av Yeshiwork Wondmeneh

KATEGORIER: Äldreomsorg, Arbetsmiljö, arbetsmiljöHälsa, Jämställdhet, Undersköterskelegitimation, Välfärd

Jämställdhetsvecka på bloggen

Därför behövs kvinnodagen fortfarande 2018.

Läs hela inlägget »
Maja Fjaestad

torsdag 1 mars 2018

Av Maja Fjaestad

KATEGORIER: Jämställdhet

En individualiserad föräldraförsäkring hägrar

Igår kom föräldraförsäkringsutredningen med sitt slutbetänkande. Kommunal välkomnar utredningens besked om ytterligare reserverade månader, en stärkt inkomstbortfallsprincip och tydligare tidsgränser för att maximera uttaget av föräldrapenning till barnens första tre levnadsår.

Läs hela inlägget »
Elinor Odeberg

tisdag 19 december 2017

Av Elinor Odeberg

KATEGORIER: Arbetsmarknad, Jämställdhet

Nästa »

Meny

Följ oss

Kommunal, Box 190 39, 104 32 Stockholm
Kontakta Kommunal