Som ledare för Sveriges största fackföreningsavdelning står man inför många svåra ställningstaganden. Vilka beslut är de rätta att ta för att minska antalet visstidsanställda på våra arbetsplatser? Vilka beslut måste fattas för att öka inflytandet för Kommunals medlemmar i vardagen? Och vilka beslut är de rätta att ta för att vår förening ska bidra till att arbetsbelastningen på våra arbetsplatser blir rimliga?