Avtalsbloggen

Nattjobb ska ha 35 timmar per vecka som heltidsmått

Förra veckan lämnade vi in våra krav till Arbetsgivaralliansen för privatanställda inom vård och omsorg. Det handlar om arbetstagare som ofta jobbar natt, helger, storhelger, det vill säga under sådana tider som många av oss räknar med att vara lediga. Ändå räknar vi kallt med att det ska finnas vård och omsorg av hög kvalitet dygnet runt, om vi skulle behöva den.

Men om människor väljer att sluta jobba kvällar och nätter, för att det helt enkelt inte lönar sig – då faller vår välfärd. Därför bör ersättningarna för arbete på obekväm arbetstid, såsom helger och storhelger, förbättras – som en morot för att man ska vilja jobba dessa obekväma tider.

Till exempel har vi som krav till Arbetsgivaralliansen att den så kallade ”helg-OB:n” infaller lördag från midnatt och storhelg från midnatt till klockan 06:00 påföljande vardag. Vi tycker inte heller att en eventuell lördag mellan en storhelg och söndag ska bryta storhelgsersättningen – hela den helgen bör istället räknas som en storhelg.

Förutom att natt är en obekväm tid, i orytm med resten av samhället, finns det andra problem. Det är slitsamt att jobba natt. Det är helt enkelt jobbigare för kroppen att jobba på tider då den är inställd på vila. Många riskerar dessutom att drabbas av sömnsvårigheter på grund av ojämna rutiner, och övervikt på grund av att nattjobb kräver mer energi.

Det är orimligt att den som jobbar natt ska jobba lika många timmar som den som jobbar dag, med tanke på att nattjobbaren sliter ut sin kropp mycket mer än dagjobbaren. Därför är ett av våra krav till Arbetsgivaralliansen att heltidsmåttet ska räknas som 35 timmars arbetsvecka vid nattarbete. Det är ett önskemål som medlemmarna vill att vi ska driva. En medlem skrev till exempel såhär på vår Facebook-sida:

” Om vi kommunalare jämför oss med metallarna, så får en kommunalare som jobbar natt jobba 36 timmar mer per år än metallaren för att komma upp i heltid. Det är inte rimligt.”

måndag 13 februari 2012

Av Lenita Granlund

Postad i:

Arbetstid, Avtalsyrkanden, Lön

Etiketter:

Arbetsgivaralliansen, Helg-OB, heltidsmått, Nattjobb, OB, Obekväm arbetstid, Omsorg, Vård